Voorzorg podcast

Player FM - Internet Radio Done Right

0-10 subscribers

Menambahkan five tahun yang lalu

Konten disediakan oleh Skipr & Zorgvisie. Semua konten podcast termasuk episode, grafik, dan deskripsi podcast diunggah dan disediakan langsung oleh Skipr & Zorgvisie atau mitra platform podcast mereka. Jika Anda yakin seseorang menggunakan karya berhak cipta Anda tanpa izin, Anda dapat mengikuti proses yang diuraikan di sini https://id.player.fm/legal.

Species Unite

1
30,000 Monkeys in Our Backyard 2:48

8 hari yang lalu2:48

Putar Nanti

Daftar

Suka

Menyukai

2:48

This week, we're doing something a little different. Instead of a conversation, we're sharing something we've been working on for the past year — our new short documentary, 30,000 Monkeys in Our Backyard. It tells the unbelievable true story of how a small town in Georgia became ground zero for a proposed facility that would have housed 30,000 monkeys for laboratory testing — and how a group of everyday people stood up, fought back, and changed the course of their town's future. The film is a story about courage, community, and what happens when people refuse to stay silent. 30,000 Monkeys in Our Backyard premieres November 1st on YouTube — and you can watch it, share it, and take action at speciesunite.com/30000monkeys…

Voorzorg

Beranda serial•Feed

Voorzorg is de podcast over de gezondheidszorg in Nederland, gemaakt door de redactie van Skipr en Zorgvisie. Met nieuws, interviews en reportages uit de zorg. Abonneer en luister Voorzorg via uw favoriete podcast app, zoals Spotify en Apple podcast.

168 episode

#Business #Skipr En Zorgvisie

Voorzorg

0-10 subscribers

updated 3 hari yang lalu

Beranda serial•Feed

168 episode

#Business #Skipr En Zorgvisie

Semua episode

1
Partners voor Zorg | geluk als remedie voor tekorten 2 30:47

3 hari yang lalu30:47

30:47

Het aantal vacatures in de zorg stijgt. Net als het verzuim en het aantal mensen dat vroegtijdig de zorg verlaat. Bestuurders staan voor een uitdaging: de kwaliteit van zorg waarborgen, met steeds minder mensen. Zuinig zijn op je medewerkers is evident, en werkgeluk is van groot belang. Daarover gaan de komende drie afleveringen van Partners voor zorg.…

1
150 | Voorzorg | De Skipr22 30:30

7 hari yang lalu30:30

30:30

De Skipr22 is een lijst van jonge mensen, gekozen door jonge mensen. Ze bevat 22 professionals die werken in en aan de zorg en door hun generatiegenoten worden gezien als leiders die de zorg de goede kant op duwen: passend, toekomstbestendig en bijdragend aan het dichten van de gezondheidskloof. In deze podcast introduceren we de Skipr22 aan de hand van een interview met twee jonge professionals uit die lijst: manueel therapeut Teun Loverbos, co-ontwikkelaar van de app Freequency voor tinnitus-patiënten, en orthopeed-in-opleiding Duco Laane, oprichter van Stichting Traumageriatrisch Onderzoek Nederland (TON). Zij worden vergezeld door Margo Breen, mede-bedenker van de lijst en mede-oprichter van de Jonge Zorg Gezanten; een groep – gevormd rond speciaal gezant passende zorg Jan Kremer - die deze lijst samen met de redactie in het leven heeft geroepen. Op donderdag 6 november verschijnt de primeureditie van de Skipr22. Geen ranglijst, geen winnaar, geen prijzen, maar 22 inspirerende verhalen over jonge mensen die nu het verschil maken.…

1
149 | Voorzorg | Personeel; de zorg van manager of collega? 36:01

14 hari yang lalu36:01

36:01

Twee auteurs, twee boeken, twee perspectieven. Saskia van der Hilst en Maaike de Gans schreven allebei een boek met oplossingen voor het personeelstekort in de zorg. Vanuit andere, misschien zelfs tegenovergestelde perspectieven. In deze aflevering zitten zij samen aan tafel, en wat blijkt: er zijn verrassend veel verbanden. Maaike de Gans is boardroommentor in de zorgsector en auteur van het boek De magische manager, mag het even anders? En maakt hier ook een podcast over . De Gans gelooft in de bepalende rol van de manager: zij moeten een andere werkhouding toepassen. Saskia van der Hilst is adviseur en trainer bij zorgorganisaties en auteur van het boek Zorgambassadeurs: Benut de invloed van je medewerkers . Van der Hilst gelooft in het ambassadeurschap van de medewerker, zij maken het werkplezier, bevlogenheid en trots zichtbaar.…

1
Partners voor Zorg | geluk als remedie voor tekorten 30:55

17 hari yang lalu30:55

30:55

Het aantal vacatures in de zorg en kinderopvang stijgt. Net als het verzuim en het aantal mensen dat vroegtijdig deze sectoren verlaat. Bestuurders staan voor een uitdaging: de kwaliteit van de zorg of opvang waarborgen, met steeds minder mensen. Zuinig zijn op je medewerkers is evident, en werkgeluk is van groot belang. Daarover gaan de komende drie afleveringen van Partners voor zorg.…

1
148 | Voorzorg | CumuluZ komt uit de startblokken en realiseert databeschikbaarheid 39:03

21 hari yang lalu39:03

39:03

"Data gaat niet weg, het wordt alleen maar meer. We moeten als zorg heel, heel, heel goed worden in alles wat met data te maken heeft." In de podcaststudio schoof aan: Bart de Geus, directeur-bestuurder van CumuluZ. Het moment is aangebroken om uit de startblokken te komen, en de datastroom daadwerkelijk op gang te brengen. Hoe? Dat hoort u in de aflevering.…

1
Partners voor Zorg | EW ontlast de zorg met gastvrije schoonmaak 26:27

6 weeks yang lalu26:27

26:27

Krappe schema’s, roosters die moeilijk in te vullen zijn en een toenemende zorgvraag. Het zijn thema’s waar zorgprofessionals in de ouderenzorg dagelijks mee te maken krijgen. De maatschappij vergrijst, we worden steeds ouder, en dus zal de ouderenzorg steeds belangrijker worden in de toekomst. In deze aflevering van Partners voor Zorg praten we over manieren waarop het zorgpersoneel ontlast kan worden. Zodat ze zich kunnen richten op hun kerntaak. Is er nog wel tijd voor een praatje? Voor een kopje thee of een vriendelijk woord? Steeds minder vaak. Niet dat het zorgpersoneel niet wil, integendeel, maar de tijd ontbreekt. EW facility Services springt bij, met het concept ‘Gastvrije schoonmaak’. Het bedrijf heeft jarenlange expertise met dienstverlening in de hospitality-branche, en weet dus wat er nodig is om mensen zich thuis te laten voelen. En waarom dat niet ook toepassen in de zorg? In deze aflevering van Partners voor Zorg vertelt Onno Smit, directeur zorg bij EW Facility Services, over wat ‘Gastvrije zorg’ inhoudt. Hoe je de grens bewaakt tussen medische handelingen, zorgtaken en facilitaire dienstverlening. Welke voordelen het oplevert voor het zorgpersoneel, de schoonmakers en in de eerste plaats natuurlijk de cliënt. Dat gastvrijheid ervaren en je thuis voelen belangrijk is voor de cliënt staat buiten kijf. Dat vertelt Edgar Keehnen, ouderen marketingexpert, die ook aanschuift in de podcast. Edgar deed onderzoek naar het geluksbevinden van ouderen in een zorginstelling, en vertelt hoe belangrijk dat is voor het zo lang mogelijk gezond blijven van de patiënt. En daar profiteert uiteindelijk iedereen van. Partners voor Zorg is wordt geproduceerd in samenwerking met partners van Skipr en Zorgvisie. Presentatie & Montage: Paul Sanders Formatontwikkeling: Paco Podcast…

1
147 | Voorzorg | ‘Bestuurders moeten rebelser en minder wetsgetrouw zijn’ 36:14

7 weeks yang lalu36:14

36:14

Rutger Jan van der Gaag, die net is afgetreden als NVZD-voorzitter, roept in de podcast Voorzorg bestuurders op rebelser en minder wetsgetrouw zijn. Ze moeten het maatschappelijke belang van zinnige zorg en samenwerking zwaarder laten wegen dan het instellingsbelang. “Afslanken, omvormen of verdwijnen mogen niet meer taboe zijn.” Het boek waar Van der Gaag in de podcast aan refereert, is Being Mortal , geschreven door Atul Gawande. Bart Kiers refereert aan een podcast over Rivas, verschenen in 2022: Rivas wil domeinoverstijgend meerjarencontract voor passende zorg .…

1
146 | Voorzorg | Wat staat er voor de zorg op het spel bij de verkiezingen? 27:47

9 weeks yang lalu27:47

27:47

De marktwerking in de zorg is een van de belangrijkste twistpunten in de verschillende politieke plannen, constateert redacteur Pierre de Winter. Hij las de zorgparagrafen van alle tot dusverre verschenen partijprogramma’s en maakt de balans op.

1
145 | Voorzorg | Als het helemaal misgaat tijdens een operatie: het verhaal van chirurg Jaap Hamming 44:22

13 weeks yang lalu44:22

44:22

Het overkomt iedere zorgprofessional: je doet iets met de beste bedoelingen en toch gaat het daarna helemaal mis. “Het zou geweldig zijn als een ziekenhuisbestuurder dan als steun langskomt”, zegt vaatchirurg Jaap Hamming in de podcast Voorzorg.

1
144 | Voorzorg | Passende zorg in de praktijk: Minder tijd per cliënt en meer kwaliteit met reablement 27:17

15 weeks yang lalu27:17

27:17

Rivas Zorggroep is voortvarend aan de slag gegaan met reablement in de pilot Langer Actief Thuis en de resultaten van de pilot bewijzen dat de kwaliteit van leven vooruitgaat.

1
143 | Voorzorg | Kwaliteit van ziekenhuiszorg nog steeds een black box 30:41

17 weeks yang lalu30:41

30:41

In 2017 startte het programma Uitkomstgerichte zorg voor, met een budget van 70 miljoen euro, onder regie van het Zorginstituut. Acht jaar later is voor de medisch specialistische zorg nog steeds geen enkele set van uitkomstindicatoren landelijk geïmplementeerd en is het Zorginstituut de regie over het proces al een tijdje kwijt. In de podcast Voorzorg gaat redacteur Pierre de Winter in gesprek met senior redacteur Bart Kiers over waarom het maar niet wil vlotten met transparantie over kwaliteit van zorg.…

1
Partners voor Zorg | Arbeidsgerichte zorg geeft lucht op de krappe arbeidsmarkt. Aflevering 3: Radboud Universitair Medisch Centrum 30:00

18 weeks yang lalu30:00

30:00

1
Partners voor Zorg | Hoe haal je met technologie het maximale uit de beschikbare zorgcapaciteit? 31:19

19 weeks yang lalu31:19

31:19

De arbeidsmarkt in de zorg staat onder druk. Voor zorgbestuurders betekent dat dagelijks improviseren — en vaak ook flink wat kopzorgen. Hoe maak je roosters rond? Hoe breng je orde in de complexe structuren van de zorg? Hoe geef je zorgmedewerkers meer autonomie? En hoe creëer je meer ruimte voor efficiëntie en flexibiliteit, zonder concessies te doen aan de kwaliteit van zorg?…

1
142 | Voorzorg | Don Berwick excuseert zich voor Amerikaans leiderschap 40:10

20 weeks yang lalu40:10

40:10

De Amerikaanse kwaliteitsgoeroe Don Berwick excuseert zich in de podcast Voorzorg over transparantie en patiëntveiligheid voor het gebrek aan Amerikaans leiderschap. Hij is diep geschokt dat Amerika een negatieve kracht in de wereld is geworden. “Het maakt me boos en ik zal alles doen om me ertegen te verzetten.”…

1
Partners voor Zorg | Arbeidsgerichte zorg geeft lucht op de krappe arbeidsmarkt 34:53

21 weeks yang lalu34:53

34:53

Het wordt een van de belangrijkste uitdagingen van het komende decennium genoemd: de krappe arbeidsmarkt. Want met een toenemende vergrijzing en een veranderend arbeidsethos is het steeds lastiger om voldoende werknemers te krijgen. Maar dat niet alleen: ook vallen dagelijks mensen uit, omdat ze te maken krijgen met een chronische aandoening of ziekte. De zorg speelt een belangrijke rol in het helpen van die mensen. Want hoe hou je iemand met een chronische aandoening aan het werk? Werk is uitermate belangrijk. Niet alleen voor de financiële maar ook de sociale positie van de mens. Het geeft zelfwaarde, een gevoel van ‘nuttig zijn’. De laatste jaren is er meer aandacht gekomen voor Arbeidsgerichte zorg. In de komende drie afleveringen van Partners voor Zorg besteden we aandacht aan de verschillende initiatieven die zijn ontwikkeld, en hoe die zijn geïmplementeerd. We geven voorbeelden van Arbeidsgerichte zorg, en hoe het werkt. In deel 2 gaan we langs bij het Maastricht Universitair Medisch Centrum, het MUMC. In Maastricht hebben ze de handschoen opgenomen en arbeidsgerichte zorg onderdeel gemaakt van het behandeltraject. Reumatologe Annelies Boonen en Angelique de Rijk vertellen gepassioneerd over het lesmateriaal dat ze hebben ontwikkeld en dat ook elders in het land wordt gebruikt. Maar het belangrijkste wapenfeit van het MUMC is toch wel het realiseren van de Poli Zorg en Arbeid. Één plek waar de patiënt terecht kan met alle vragen over werk in combinatie met hun gezondheid. Deze podcastserie is gemaakt in opdracht van Abbvie…

Voorzorg

1
Partners voor Zorg | Werk hoort bij de behandeling van ziekte 28:54

22 weeks yang lalu28:54

28:54

Ziek zijn en daardoor niet meer kunnen werken is vervelend. Er moet meer aandacht komen voor Arbeidsgerichte zorg: hoe hou je mensen aan het werk? In dit drieluik van Partners voor Zorg vertellen zorgprofessionals hoe zij dat aanpakken.

Voorzorg

1
141 | Voorzorg | Ongezien: ziek door vooroordelen 21:27

23 weeks yang lalu21:27

21:27

Ontdek in deze aflevering hoe in reclames voor artsen vele vooroordelen zaten voor mannelijke én vrouwelijke patiënten, hoe zelfs de kleding van vrouw van invloed was op hun gezondheid en waar we nu staan als het gaat om gelijkwaardige zorg. Stelt het historische perspectief gerust, of moeten we ons zorgen maken?…

Voorzorg

1
Partners voor Zorg | Zorgprofessionals: hoe krijg je ze, en hoe hou je ze? 30:36

23 weeks yang lalu30:36

30:36

Elke zorgmanager of -bestuurder herkent zich in de dagelijkse worsteling: hoe krijg ik genoeg mensen om mijn organisatie draaiende te houden, en hoe hou ik die mensen binnenboord? De zorgvraag wordt groter, de arbeidsmarkt wordt krapper. Dus de taak om genoeg handen aan het bed te krijgen, wordt steeds uitdagender. Er lijkt de laatste jaren een kentering op de arbeidsmarkt merkbaar. De banen liggen voor het oprapen, en dus kan de werknemer kieskeurig zijn in waar hij of zij aan de slag gaat. Andere prioriteiten stellen, meer aandacht voor een gezonde balans tussen privé en werk, op zoek naar groeimogelijkheden en waardering. Het is aan de werkgever om daarin te faciliteren. Maar dat is makkelijker gezegd dan gedaan. In deze aflevering van Partners voor zorg, in samenwerking met Randstad, praten we met twee gasten: Saskia van Wieringen is directeur Zorg bij Randstad, en weet alles van die veranderende arbeidsmarkt. Henk-Jan Messchendorp is onderzoeker en adviseur bij het Nederlands Zorginstituut, en houdt zich dagelijks bezig met arbeidsmarkt-gerelateerde vraagstukken. In een geanimeerd gesprek gaan we in op de positie van de werkgever en de werknemer, en bespreken we hoe die beide werelden bij elkaar te brengen. Aan welke knoppen je kunt draaien om werknemers te behouden, en in de toekomst alle nodige zorg te kunnen bieden. De oplossing ligt vaak niet in meer salaris, of minder werkuren, maar in hele andere zaken. Welke dat zijn, hoor je in deze aflevering van Partners voor Zorg.…

Voorzorg

1
140 | Voorzorg | Zorg bij jou start volgend jaar met transmurale thuismonitoring 40:32

25 weeks yang lalu40:32

40:32

Zorg bij jou wil volgend jaar 65 duizend patiënten op afstand monitoren en gaat aan de slag om ook andere zorgorganisaties dan ziekenhuizen aan te sluiten. De mag-het-net-even-anders-cultuur vormt een obstakel voor de ambities, vertelt directeur Siebren van der Kooij.

Voorzorg

1
139 | Voorzorg | Anne-Mei The: ‘Sociale benadering dementie ontwikkelt zich tot grass-root beweging’ 52:57

26 weeks yang lalu52:57

52:57

Het is de verkrampte omgang van de omgeving, niet de ziekte zelf, die voor mensen met dementie het grootste probleem vormt. De sociale benadering, die de mens centraal stelt, groeit uit tot een grass-root beweging, vertelt de bedenker Anne-Mei The, hoogleraar langdurige zorg en dementie, in de podcast Voorzorg over haar nieuwe boek “We blijven mensen”.…

Voorzorg

1
Zorgvisie Luisterartikel | De schimmige handel in goede beoordelingen op ZorgkaartNederland 14:19

27 weeks yang lalu14:19

14:19

Zorgvisie redacteuren Suzanne Bremmers en Sytse Wilman onderzochten de handel in goede beoordelingen op vergelijkingswebsite ZorgkaartNederland. Via schimmige tussenpersonen zijn goede (vervalste) beoordelingen eenvoudig te kopen. Beluister het artikel of lees het op de website van Zorgvisie .

Voorzorg

1
138 | Voorzorg | Passende zorg in de praktijk: cultuursensitieve dementiezorg 36:05

27 weeks yang lalu36:05

36:05

In deze aflevering van de serie passende zorg in de praktijk zijn internist ouderengeneeskunde Rozemarijn van Bruchem-Visser en coördinator van de geheugenpoli voor migranten Najoua Lazaar te gast. Samen met collega’s uit het veld schreven zij de leidraad 'cultuursensitieve dementiediagnostiek in de geheugenpolikliniek'. Wat moet er anders, en hoe draagt deze leidraad daaraan bij?…

Voorzorg

1
137 | Voorzorg | IGJ-inspecteur: ‘Maak zorg veiliger met experts uit luchtvaart en petrochemie’ 44:15

28 weeks yang lalu44:15

44:15

De beweging van patiëntveiligheid in de zorg heeft veiligheidsexperts uit andere hoog-risico-sectoren steeds meer buitengesloten. Ian Leistikow, senior inspecteur IGJ en bijzonder hoogleraar, pleit er in de podcast Voorzorg voor om de deuren wagenwijd open te zetten voor veiligheidsexperts uit andere sectoren om de gezondheidszorg een spiegel voor te houden. “De luchtvaart is niet veiliger geworden doordat piloten met elkaar veiligheidsprojectjes zijn gaan doen.”…

Voorzorg

1
136 | Voorzorg | Helpdesk Digitale Zorg: ‘Het wantrouwen is best groot’ 31:24

29 weeks yang lalu31:24

31:24

De zorg digitaliseert in hoog tempo en mensen die daar niet mee uit de voeten kunnen, krijgen hulp via de Helpdesk Digitale Zorg. Niet alleen gebrekkige gezondheidsvaardigheden maken dat digitale zorg onbenut blijft, er leeft ook weerzin tegen. Zo vertelt oprichter van de dienst Merlijne Sonneveld in de podcast: “Dat merk ik bij mezelf ook. Als ik gewoon een vraag wil stellen en moet meteen een app downloaden en een wachtwoord aanmaken, herken ik die onwil wel.”…

Voorzorg

1
135 | Voorzorg | Aiko de Raaf: De transformatie is niet meer te stoppen 39:48

30 weeks yang lalu39:48

39:48

In deze podcast is te gast Aiko de Raaf, landelijk kwartiermaker Integraal Zorgakkoord. Hij vertelt over zijn drive om op het gebied van de zorg te gaan werken, over de transformatieplannen en hoe deze in de tijd veranderen. Hij wordt vooral enthousiast van transformatieplannen waarvan de betrokken partijen zeggen: “Met of zonder het geld, wij gaan wel door. Maar als we het geld krijgen, kunnen we sneller.”…

Voorzorg

1
134 | Voorzorg | Usta en Koster over werken aan diversiteit 41:34

31 weeks yang lalu41:34

41:34

Uit onderzoek van Zorgvisie blijkt dat alle bestuurders en toezichthouders van de umc’s in Nederland bestaan uit witte personen. Naast de umc’s laat een eerste blik op bestuurders en toezichthouders van Topklinische Ziekenhuizen ook een voornamelijk wit beeld zien. In deze podcast zijn Melek Usta en Aad Koster te gast. Usta is ervaren headhunter, oprichter en directeur van Colourful People, een executive searchbureau voor topposities. Koster is voorzitter van de Nederlandse Vereniging van Toezichthouders in Zorg en Welzijn en toezichthouder bij verschillende zorg en welzijnsorganisaties.…

Voorzorg

1
Zorgvisie Luisterartikel | Focuskliniek nieuw strijdtoneel in gevecht om planbare patiënt 14:16

33 weeks yang lalu14:16

14:16

Zorgvisie-redacteur Suzanne Bremmers dook in het nieuwe fenomeen focusklinieken en maakte daar een serie onderzoeksartikelen over. Met aparte klinieken voor planbare zorg hopen ziekenhuizen deze zorg in eigen huis te kunnen houden en de concurrentie van zelfstandige behandelklinieken af te kunnen slaan. Het eerste artikel in deze serie kunt u nu hier beluisteren.…

Voorzorg

1
133 | Voorzorg | Ernst Klunder: ‘We moeten naar een nieuw soort solidariteit toe’ 43:09

33 weeks yang lalu43:09

43:09

Bestuursvoorzitter Ernst Klunder van gehandicaptenzorgaanbieder ‘s Heeren Loo wil hogere tarieven voor de zwaarste cliënten – de zogenaamde VG7. “Op deze manier zijn we de sector aan het uithollen.”

Voorzorg

1
132 | Voorzorg | De Nulpraktijk 5 16:53

34 weeks yang lalu16:53

16:53

Innovatie in de huisartsenzorgen is keihard nodig, maar is moeilijk tot stand te brengen. Personele schaarste, hoge werkdruk en problemen met de huisvesting zijn daar oorzaken van. Dat komt naar voren in deel 5 van de podcastreeks De Nulpraktijk.

Voorzorg

1
131 | Voorzorg | Carina Hilders: ‘Vrouwelijk leiderschap is meer dan ooit nodig’ 31:52

35 weeks yang lalu31:52

31:52

Autoritair leiderschap wint wereldwijd steeds meer terrein. Vrouwelijk leiderschap is het 'antidote' om macht en eigen belang aan de kant te schuiven en bij te dragen aan het grotere geheel. Dat zegt Carina Hilders, hoogleraar medisch management en leiderschap en bestuursvoorzitter van UMC Utrecht, in de podcast Voorzorg.…

Voorzorg

1
130 | Voorzorg | Hoe TU Delft en Erasmus MC de zorg verbeteren 42:19

37 weeks yang lalu42:19

42:19

Gedegen onderzoek moet bij zorginnovatie meer aandacht krijgen, stellen Erasmus MC-bestuursvoorzitter Stefan Sleijfer en TU Delft-hoogleraar Richard Goossens in de podcast Voorzorg. Hun instellingen vormen samen met de Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR) een zogeheten convergentie, die een volgende fase ingaat.…

Voorzorg

1
129 | Voorzorg | Hoe proactieve ouderenzorg frustratie voorkomt 40:22

39 weeks yang lalu40:22

40:22

Kwetsbare ouderen worden na een ziekenhuisopname veelal draaideurpatiënt. Proactieve zorgplanning kan veel leed en ongewenste zorg voorkomen. In Noord-Holland hebben de cure, care en eerste lijn daarom de handen ineengesloten. Daarover vertellen ziekenhuisbestuurder Jurgen Sernee, projectleider Noor Toet en onderzoeker Marjon van Rijn in de podcast Voorzorg.…

Voorzorg

1
128 | Voorzorg | De goede en minder goede kanten van private equity in de zorg 32:27

41 weeks yang lalu32:27

32:27

De rol van private equity blijft een omstreden onderwerp in het Nederlandse zorgstelsel. Hoewel private investeerders ondertussen voor miljarden in zorgbedrijven investeren, nam de Tweede Kamer september vorig jaar een motie aan om private equity volledig te weren uit de Nederlandse zorg. Een motie waar minister Agema geen gehoor aan geeft. Jorrit Wigchert, voorzitter van beroepsvereniging voor Financials in de Zorg Fizi, zou graag zien dat private equity als kapitaalverschaffer in de zorg een rol kan blijven spelen. Maar hij beaamt ook de gevaren ervan: “Het zou wel heel erg gek zijn als ziekenhuizen huisartsen bonussen zouden gaan geven om ze naar hen door verwijzen.”…

Voorzorg

1
127 | Voorzorg | Technologie is het beloofde wondermiddel voor personeelstekort 29:19

43 weeks yang lalu29:19

29:19

‘Als we maar genoeg AI-modellen installeren, komt het allemaal goed met het personeelstekort.’ Kan digitalisering van de zorg daadwerkelijk een kwart van het personeelstekort oplossen? Onze tech-redacteur Sytse Wilman bespreekt samen met redacteur Frits Baltesen de mitsen en maren van deze ‘oplossing’. Dit doen ze met hoofdredacteur Pierre de Winter als gespreksleider.…

Voorzorg

1
126 | Voorzorg | Dit zijn de trends rond passende zorg en duurzaamheid 27:33

44 weeks yang lalu27:33

27:33

Zonder samenwerking met het sociaal domein wordt passende zorg niks. Dat vertelt redacteur Bart Kiers in de podcast Voorzorg. Met hoofdredacteur Pierre de Winter en redacteur Laura van Elst blikt hij terug op een bewogen jaar voor de Nederlandse gezondheidszorg.

Voorzorg

1
125 | Voorzorg | Eindejaarsvisie op politiek en goed bestuur 23:07

45 weeks yang lalu23:07

23:07

In deze podcast blikt de redactie van Zorgvisie terug op een bewogen 2024. Hoofdredacteur Pierre de Winter spreekt met redacteuren Carina van Aartsen en Sytse Wilman over de gebeurtenissen in de politiek en het bestuurlijke veld in de Nederlandse gezondheidszorg.

Voorzorg

1
Partners voor Zorg | In gesprek over cybersecurity 32:15

46 weeks yang lalu32:15

32:15

In deze aflevering van Partners voor zorg wordt er tijdens een rondetafelgesprek gesproken over cybersecurity in de zorg. Aan het woord zijn Inge Bryan, ex-directeur Fox IT, zelfstandig adviseur en voorzitter DIVD, Joost Boele, manager IT-operations van AVL, en Dirk de Wit, Head of Product Security bij Philips. Ze bespreken de urgentie van cybersecurity in de zorg, waarbij zorgbestuurders een actieve rol moeten spelen in het voorbereiden en reageren op toenemende cyberdreigingen, door samenwerking, oefening en investering in kennis en technologie.…

Voorzorg

1
124 | Voorzorg | Tijn Kool: ‘De verlaging van het eigen risico kan wel eens desastreus zijn voor Passende zorg’ 27:32

47 weeks yang lalu27:32

27:32

Tijn Kool is hoogleraar Passende Zorg aan het Radboudumc. Al in de jaren negentig promoveerde hij als econoom op de vraag of marktwerking van betekenis kon zijn voor de Nederlandse zorg. En hoewel hij ook als arts is opgeleid, heeft die economische kijk hem altijd bezig gehouden. Kool promoveerde in april van dit jaar op de vraag hoe Passende zorg kan helpen om de Nederlandse zorg kwalitatief goed, toegankelijk en betaalbaar te houden. Het boek ‘Hoe krijgen we onze zorg passend’, is te zien als een uitgebreide, voor het grote publiek geschreven publieksuitgave van zijn oratie.…

Voorzorg

1
123 | Voorzorg | Betere zorg dichtbij huis met Ziekenhuis op Wielen 31:57

49 weeks yang lalu31:57

31:57

Ziekenhuis op Wielen biedt betere zorg, dichtbij huis en met lagere kosten; een goed voorbeeld van passende zorg in de praktijk. Saskia Claassen, manager het Ziekenhuis op wielen bij Allerzorg en verpleegkundig specialist Jessica Bakker vertellen hoe Ziekenhuis op Wielen is opgezet en gefinancierd, wat het oplevert, en wat de mogelijkheden zijn voor de toekomst.…

Voorzorg

1
Partners voor Zorg | Zo brengt medische innovatie zorgdoelen 2040 dichterbij 34:26

49 weeks yang lalu34:26

34:26

Voor de zorg zijn ambitieuze doelen gesteld. In 2040 leven alle mensen in Nederland tenminste vijf jaar langer in goede gezondheid, en zijn de gezondheidsverschillen tussen de laagste en hoogste sociaaleconomische groepen met 30 prodcent afgenomen. Om die doelen te behalen is intensieve samenwerking nodig tussen alle partijen. Samen met partners stelde Novartis twee whitepapers, om daarmee een startschot te geven voor die samenwerking. In deze podcast vertellen Jan Guse van Novartis, en Hans Schikan, lid van het Top Team Life Sciences en Health, hoe zij denken dat die ambitieuze doelen gehaald kunnen worden.…

Voorzorg

1
122 | Voorzorg | David Baden: ‘Schaalvergroting acute zorg leidt tot zorgwoestijnen’ 39:11

51 weeks yang lalu39:11

39:11

De schaalvergroting in de ziekenhuiszorg leidt tot ‘zorgwoestijnen in de regio’. Nederland zou er juist goed aan doen om grote ziekenhuizen af te schalen en de huidige SEH’s in kleinere ziekenhuizen te versterken. Dat betoogt David Baden, voorzitter van de SEH-artsen in de podcast Voorzorg.

Voorzorg

1
121 | Voorzorg | Longcovidpoli's zijn er eindelijk; zo gaan ze werken 41:59

1 year yang lalu41:59

41:59

Op vrijdag 1 november openen de umc’s in Rotterdam, Amsterdam en Maastricht de eerste longcovidpoli's. Namens de Nederlandse Federatie van Universitair Medische Centra (NFU) schoof Leon van den Toorn aan tafel. Hij vertelt samen met Diewke de Haen, directeur van patiëntenorganisatie PostCovidNL, over de weg die is afgelegd naar deze nieuwe gespecialiseerde poliklinieken.…

Voorzorg

1
Partners voor Zorg | Databeschikbaarheid is essentieel voor betere zorg 32:55

1 year yang lalu32:55

32:55

Om de zorg beter en efficiënter te maken, is de beschikbaarheid van data van essentieel belang. Maar hoe kan die digitalisering het beste worden vormgegeven? Tijdens het ‘Connecting Worlds’ evenement van Nictiz komen experts bij elkaar om juist dát te bespreken.

Voorzorg

1
120 | Voorzorg | Cultuursensitieve zorg is geen one size fits all 30:24

1 year yang lalu30:24

30:24

Cultuursensitief werken is niet compleet iets anders doen, maar je aandacht richten op persoonsgericht werken doormiddel van de juiste bejegening, beleving en communicatie met de cliënt. Dat zegt Moustapha el Baroudi in de podcast Voorzorg. Organisaties moeten volgens de bestuurder meebuigen. De sleutel daarbij is een divers personeelsbestand, dat bij OmniaZorg uit twaalf nationaliteiten bestaat. Toch blijft cultuursensitief werken pionieren. Het ontbreken van wet- en regelgeving en juiste contractering zijn grote struikelblokken.…

Voorzorg

1
119 | Voorzorg | De hobbels en blinde vlekken voor diversiteit en inclusie in de zorg 32:30

1 year yang lalu32:30

32:30

Het is hard werken en niet eenvoudig om een divers, inclusief en gelijkwaardig zorglandschap te creëren, aldus Geneviève Koolhaas–Martis. Daar is meer voor nodig dan een divers team. Hoe zorg je voor een veilige en open werkcultuur, gelijke kansen voor mensen die niet het geluk hebben over alle vinkjes te beschikken en hoe werk je samen als collega's met verschillende achtergronden? In deze aflevering gaan we in gesprek over die hobbels en blinde vlekken in de zorg.…

Selamat datang di Player FM!

Player FM memindai web untuk mencari podcast berkualitas tinggi untuk Anda nikmati saat ini. Ini adalah aplikasi podcast terbaik dan bekerja untuk Android, iPhone, dan web. Daftar untuk menyinkronkan langganan di seluruh perangkat.