ChefTalk podcast

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Black Mirror Season 7 28:30

9 hari yang lalu28:30

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28:30

We're trying something different this week: a full post-show breakdown of every episode in the latest season of Black Mirror! Ari Romero is joined by Tudum's Black Mirror expert, Keisha Hatchett, to give you all the nuance, the insider commentary, and the details you might have missed in this incredible new season. Plus commentary from creator & showrunner Charlie Brooker! SPOILER ALERT: We're talking about the new season in detail and revealing key plot points. If you haven't watched yet, and you don't want to know what happens, turn back now! You can watch all seven seasons of Black Mirror now in your personalized virtual theater . Follow Netflix Podcasts and read more about Black Mirror on Tudum.com .…

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Beranda serial•Feed

„ChefTalk“ ist der Podcast der Inspirations- und Business Plattform ChefTreff. Mit Jan Henri Kalinowski als Host, spricht er mit führenden Köpfen über die ersten Versuche in der Arbeitswelt, was sie auf diesem Weg erlebt haben und was sie ihrem 20-jährigen Ich mitgeben würden. Dabei immer im Blick: Lernen aus Erfahrung! Denn die Gründer:innen, Top-Manager:innen und Investor:innen geben jede Menge Tipps für deinen Karriereeinstieg, Business-Hacks und geben spannende Insights mit kleinen Anekdoten.

47 episode

#Karriere #Entrepreneur #Business #Leadership #Entrepreneurship #ChefTreff

ChefTalk

updated 12 hari yang lalu

Beranda serial•Feed

47 episode

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Von der Juniorin zur Chefin: Judith Scholten über moderne Führung & Agentur-Wachstum 59:50

12 hari yang lalu59:50

59:50

Sie ist heute Geschäftsführerin bei Pilot , einer der größten inhabergeführten Agenturgruppen Deutschlands – mit über 550 Mitarbeitenden und großen Kunden wie OBI und 1&1. Dabei startete Judith Scholten ihre Karriere als Quereinsteigerin in der HR und entwickelte sich Schritt für Schritt bis an die Spitze. In dieser Folge spricht sie offen über ihren persönlichen Weg, ihre Führungsphilosophie und wie man eine Organisation erfolgreich skaliert – mit Haltung, Prozessen und echter Kultur. Diese Learnings nimmst du mit: 👉 Wie man auch mit „untypischem“ Werdegang den Sprung in die Geschäftsführung schafft 👉 Warum Kultur & Werte entscheidend sind, um Wachstum nachhaltig zu gestalten 👉 Wie Pilot mit einem klaren Rollen- & Kompetenzmodell über 500 Mitarbeitende führt 👉 Warum psychologische Sicherheit & Zuversicht heute die wichtigsten Führungsfaktoren sind 👉 Tipps für junge Talente & Führungskräfte – von Selbstvertrauen bis Coaching Ein ehrliches, praxisnahes Gespräch über moderne Führung, Agenturarbeit & was echte Veränderung bedeutet. Sei beim CHEFTREFF GiPFEL 2025 dabei, wenn 100 Top-Leader ihre Wissen über Karriere, Tech-Trends und wichtige Skills teilen! 🔗Wichtige Links: ChefTreff Gipfel 2025 - www.chef-treff.de Pilot Agenturgruppe - https://www.pilot.de Judith Scholten - https://www.linkedin.com/in/judith-scholten-113778b5/?originalSubdomain=de Folge ChefTreff: LinkedIn https://www.linkedin.com/company/cheftreff Instagram https://www.instagram.com/chef.treff/?hl=de Folge Jan Henri Kalinowski: LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/jan-henri-kalinowski/…

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Das Startup-Tagebuch #7: Von 100 auf 5.000 Teilnehmer - die Story hinter ChefTreff 46:48

16 hari yang lalu46:48

46:48

Willkommen zur #7 Folge von „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“. In dieser Episode tauschen wir die Rollen und sprechen mit dem Gründer von ChefTreff: Jan Henri Kalinowski (Henni). Es geht um die Entstehung von ChefTreff, die Vision, die dahintersteckt, und wie Henni und sein Team die Plattform aufgebaut haben, die junge Talente mit den besten Unternehmen zusammenbringt. Erfahre mehr über die Reise von 100 Teilnehmern zu 3500 – und die Vision für die Zukunft von ChefTreff. Henni erzählt, wie er mit wenig Ressourcen und ohne finanzielle Unterstützung das erste Event organisiert hat und wie er das Unternehmen ohne klassischen Startup-Ansatz skalieren konnte. Wir sprechen über Networking, Community-Aufbau und Talentegewinnung und was ChefTreff so besonders macht. Was du in dieser Folge lernst: 👉 Die Entstehung von ChefTreff: Wie Henni seine Vision umsetzte und das erste Event ins Leben rief 👉 Networking: Wie man mit null Kontakten ein relevantes Netzwerk aufbaut 👉 Community als Growth-Hack: Warum eine starke Community der Schlüssel zum Wachstum ist 👉 Talente gewinnen und binden: Wie Unternehmen langfristige Beziehungen zu Talenten aufbauen 👉 Kein klassisches Startup: Warum ChefTreff anders ist und trotzdem wächst 👉 Purpose & Produktstrategie: Welche Rolle Harvard und eine klare Vision im Aufbau einer Marke spielen Folge Jan Marquardt auf LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/jan-mar/ Folge Jan Henri Kalinowski auf LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/jan-henri-kalinowski/ Folge ChefTreff auf Instagram - https://www.instagram.com/chef.treff/ Über das Special-Format: 🦄🛠️ „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ gibt dir exklusive Einblicke in den Aufbau eines Tech-Startups. Jan Marquardt nimmt dich mit auf seine Reise und zeigt, wie er „Zive“ gründet und auf dem Weg ist, das nächste große KI-Unicorn zu schaffen. Du bekommst wertvolle Tipps zu Teamaufbau, Unternehmenskultur und den Herausforderungen der Remote-Arbeit, während du live dabei bist, wie ein Tech-Startup wächst und sich behauptet.…

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Das Startup-Tagebuch #6: AI Agents, Repositionierung & der harte PMF-Realitätscheck 48:08

19 hari yang lalu48:08

48:08

Willkommen zur #6 Folge von „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“. 🦄🛠️ In dieser Episode wird es ehrlich, roh und strategisch: Was tun, wenn dein Funnel voll ist – aber niemand kauft? Jan Marquardt teilt die aktuelle Phase bei Zive, in der klar wird: Der Product-Market-Fit ist nicht (mehr) gegeben. Und das bedeutet: radikale Fokussierung, neue Positionierung und harte Entscheidungen. 💡 Wir sprechen über den Wandel zur Enterprise AI Plattform, neue Hypothesen für AI Agents, die Herausforderungen mit langen Sales-Zyklen – und warum sich der Markt gerade grundlegend verändert. Was du in dieser Folge lernst: 👉 Product-Market-Fit: Woran du erkennst, ob dein Produkt wirklich gebraucht wird 👉 Funnel-Analyse: Warum TOF & MOF nichts bringen, wenn der Bottom-of-Funnel versagt 👉 Repositionierung: Wie du dein Startup neu aufstellst, wenn der Markt nicht reagiert 👉 Enterprise AI: Warum Unternehmen mehr als nur Chatbots wollen 👉 Strategischer Fokus: Wie du dein Team auf die entscheidenden 3 Wochen ausrichtest Folge Jan Marquardt auf LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/jan-mar/ Folge Jan Henri Kalinowski auf LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/jan-henri-kalinowski/ Folge ChefTreff auf Instagram - https://www.instagram.com/chef.treff/ Über das Special-Format: 🦄🛠️ „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ gibt dir exklusive Einblicke in den Aufbau eines Tech-Startups. Jan Marquardt nimmt dich mit auf seine Reise und zeigt, wie er „Zive“ gründet und auf dem Weg ist, das nächste große KI-Unicorn zu schaffen. Du bekommst wertvolle Tipps zu Teamaufbau, Unternehmenskultur und den Herausforderungen der Remote-Arbeit, während du live dabei bist, wie ein Tech-Startup wächst und sich behauptet.…

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Der Sparkassen-CEO über Karriere, Verantwortung & den Aufstieg vom Azubi zur Spitze 45:34

26 hari yang lalu45:34

45:34

Er ist der Mann an der Spitze von Hamburgs größter Bank: Harald Vogelsang steuert als HASPA-Vorstand die Geschicke von über 4.500 Mitarbeitern, verwaltet eine Bilanzsumme von rund 60 Milliarden Euro und gestaltet die Zukunft der Finanzbranche aktiv mit. Vom Azubi zum CEO – sein Karriereweg ist eine echte Hamburger Erfolgsgeschichte. In dieser exklusiven Folge gibt er seltene Einblicke in seinen Aufstieg, die Transformation der Bankenwelt und die Herausforderungen, die Führungskräfte heute meistern müssen. Wie verändert sich das Banking? Welche Leadership-Skills sind in Zukunft entscheidend? Und was braucht es wirklich, um als Talent erfolgreich zu sein? Diese Learnings nimmst du aus der Folge mit: 👉 Vom Azubi zum CEO – Wie Harald Vogelsang sich vom Banklehrling an die Spitze der HASPA gearbeitet hat 👉 Banking im Wandel – Warum sich traditionelle Banken radikal verändern müssen, um relevant zu bleiben 👉 Leadership & Talententwicklung – Was junge Talente heute mitbringen müssen, um erfolgreich zu sein 👉 Krisenmanagement & Entscheidungen unter Druck – Die größten Herausforderungen in der Bankenwelt 👉 Die Zukunft der Finanzbranche – Welche Trends und Innovationen die Bankenlandschaft in den nächsten Jahren prägen werden 👉 Die Wahrheit über Erfolg – Welche Opfer und Herausforderungen der Weg an die Spitze mit sich bringt Ein ehrlicher, inspirierender Blick hinter die Kulissen eines der mächtigsten Finanzinstitute Deutschlands – diese Folge solltest du nicht verpassen! Sei beim CHEFTREFF GiPFEL 2025 dabei, wenn 100 Top-Leader ihre Wissen über Karriere, Tech-Trends und wichtige Skills teilen! 🔗Wichtige Links: ChefTreff Gipfel 2025 - http://www.chef-treff.de/ Folge ChefTreff: LinkedIn https://www.linkedin.com/company/cheftreff Instagram https://www.instagram.com/chef.treff/?hl=de Folge Jan Henri Kalinowski: LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/jan-henri-kalinowski/…

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Der Kühne-Nachfolger über den Weg an die Spitze, Milliarden-Deals & die ungeschönte Wahrheit über Erfolg 1:29:33

6 weeks yang lalu1:29:33

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Er ist der Mann hinter einem der mächtigsten Wirtschaftsimperien Europas: Karl Gernandt steuert als Chairman der Kühne Holding AG die globalen Geschicke von über 150.000 Mitarbeitern, verwaltet ein Milliardenvermögen und baut mit der Kühne Logistic University eine Talent-Schmiede für die nächste Generation von Führungskräften auf. In dieser exklusiven Folge gibt er seltene Einblicke in seine tägliche Zusammenarbeit mit Klaus-Michael Kühne, seine größten Investment-Entscheidungen und die harte Realität an der Spitze. Wie laufen Milliarden-Deals ab? Welche Fehler kosten ein Vermögen? Und was braucht es wirklich, um als Talent an die Spitze zu gelangen? Diese Learnings nimmst du aus der Folge mit: 👉Warum klassische Karrierewege überschätzt werden – und welche Skills wirklich zählen, um an die Spitze zu kommen 👉 Wie man als CEO mit Krisen, Druck & Unsicherheiten umgeht – und welche Fehler Millionen kosten können 👉 Die wahre Geschichte hinter dem Kühne-Investment beim HSV & das bittere Learning aus dem René Benko-Deal 👉 Warum die Kühne Logistic University gegründet wurde – und wie sie die Zukunft der Logistik prägen soll 👉 Wie sich Leadership verändert – und welche Eigenschaften in den kommenden Jahren entscheidend sein werden 👉Welchen Preis Erfolg wirklich hat – und warum niemand darüber spricht Ein persönlicher und ehrlicher Blick hinter die Kulissen, den du nicht verpassen solltest! Sei beim CHEFTREFF GiPFEL 2025 dabei, wenn 100 Top-Leader ihre Wissen über Karriere, Tech-Trends und wichtige Skills teilen! 🔗Wichtige Links: ChefTreff Gipfel 2025 - www.chef-treff.de Folge ChefTreff: LinkedIn https://www.linkedin.com/company/cheftreff Instagram https://www.instagram.com/chef.treff/?hl=de Folge Jan Henri Kalinowski: LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/jan-henri-kalinowski/ Über ChefTalk: ChefTalk bringt dich mit führenden Köpfen zusammen und gibt dir echte Praxis-Insights für deine Karriere. Jede Woche spricht Jan Henri Kalinowski mit erfolgreichen Unternehmern, CEOs und führenden Köpfen über ihren Weg, ihre Learnings und ungeschönte Business-Realitäten.…

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Das Startup-Tagebuch #5: SaaS-Vertrieb, Marketing-Strategien und der perfekte Go-to-Market-Plan 44:16

14 weeks yang lalu44:16

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Wie baut man als SaaS-Startup eine erfolgreiche Go-to-Market-Strategie auf? In der fünften Folge von „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ gibt Jan Marquardt spannende Einblicke in die wichtigsten Säulen eines erfolgreichen SaaS-Startups: Vertrieb, Marketing und Go-to-Market-Strategie. Erfahre, wie er mit „Zive“ High-Intent-Kampagnen umsetzt, Vertrauen im B2B-Vertrieb aufbaut und die größten Content-Marketing-Fehler vermeidet. Was du in dieser Folge lernst: 👉 Go-to-Market-Strategie: Die wichtigsten Schritte für eine erfolgreiche Markteinführung 👉 B2B-Vertrieb: Wie du Vertrauen aufbaust und Kunden überzeugst 👉 High-Intent-Kampagnen: Warum sie entscheidend für den Erfolg deines Marketings sind 👉 Produkt-Demos: Wie du sie gewinnbringend im ersten Call einsetzt 👉 Customer Success: Warum frühzeitige Einbindung den Unterschied macht Höre jetzt rein und entdecke, wie du deine SaaS-Strategie effizient skalierst! Folge uns: Jan Marquardt - https://www.linkedin.com/in/jan-mar/ Jan Henri Kalinowski - https://www.linkedin.com/in/jan-henri-kalinowski/ Guck dir die ganze Folge auf YouTube an - [ https://youtu.be/knnA2OUvWFw ] Über das Special-Format: 🦄🛠️ „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ ist mehr als nur ein Podcast – es ist ein ehrliches Tagebuch über den Aufbau eines Tech-Startups. Jan Marquardt nimmt dich mit auf seine Reise und teilt Schritt für Schritt, wie er „Zive“ gründet und auf dem Weg ist, das nächste große KI-Unicorn zu schaffen. Du bekommst wertvolle Einblicke in Themen wie Vertrieb, Marketing und das Überwinden von Herausforderungen, während du live dabei bist, wie ein Tech-Startup wächst und sich behauptet. Du willst keine News verpassen? Folge uns auf LinkedIn! ChefTreff - https://www.linkedin.com/company/cheftreff/…

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Das Startup-Tagebuch #4: Produktstrategie, Wettbewerb und der Weg zu einem Marktführer 40:25

20 weeks yang lalu40:25

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Wie behauptet man sich als Startup gegen BigTech und andere Marktführer? In der vierten Folge von „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ gibt Jan Marquardt spannende Einblicke in die Entwicklung einer erfolgreichen Produktstrategie, die richtige Positionierung und den Umgang mit Wettbewerbern. Erfahre, wie er es schafft, mit „Zive“ einen echten Mehrwert für seine Kunden zu schaffen – trotz der starken Konkurrenz im Tech-Markt. Was du in dieser Folge lernst: 👉 Produktstrategie: Wie wählst du das richtige Problem aus und priorisierst Features? 👉 Positionierung: Wie findest du deine Nische und definierst den USP? 👉 Wettbewerb: Strategien, um gegen BigTech und andere Marktführer zu bestehen. 👉 Value Proposition: Warum eine klare Nutzenkommunikation entscheidend ist. 👉 Marktstrategie: Wie du deine Produktidee erfolgreich am Markt etablierst. Höre jetzt rein und erfahre, wie du dein eigenes Startup-Team optimal aufbauen kannst! Folge uns: Jan Marquardt- https://www.linkedin.com/in/jan-mar/ Jan Henri Kalinowski - https://www.linkedin.com/in/jan-henri-kalinowski/ Guck dir die ganze Folge auf YouTube an - [ https://youtu.be/SEZgU2s_AQo ] Über das Special-Format: 🦄🛠️ „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ ist mehr als nur ein Podcast – es ist ein ehrliches Tagebuch über den Aufbau eines Tech-Startups. Jan Marquardt nimmt dich mit auf seine Reise und teilt Schritt für Schritt, wie er „Zive“ gründet und zum nächsten großen KI-Unicorn entwickelt. Du erhältst wertvolle Einblicke in Themen wie Fundraising, Teamaufbau und das Überwinden von Herausforderungen, während du live dabei bist, wie ein Tech-Startup wächst und sich behauptet. Unser Ziel ist es, ein Playbook für Gründer zu schaffen, das dir hilft, dein eigenes Unternehmen erfolgreich zu machen. Du willst keine News verpassen? Folge uns auf LinkedIn! ChefTreff - https://www.linkedin.com/company/cheftreff/…

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Das Startup-Tagebuch #3: A-Player gewinnen, Gehaltsstrategien & Remote-First Kultur meistern - mit Jan Marquardt 50:04

25 weeks yang lalu50:04

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Wie baut man ein starkes Remote-Team auf und zieht die besten Talente an? In der dritten Folge von „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ spricht Jan Marquardt über seine Rekrutierungsstrategie, die Bedeutung von attraktiven Gehaltspaketen und den Aufbau einer starken Teamkultur. Erfahre, wie Jan es schafft, ein Remote-First-Team erfolgreich zu führen, und warum er auf eine Zero-Junior-Policy setzt. Was du in dieser Folge lernst: 👉 Wie Jan eine erfolgreiche Rekrutierungsstrategie entwickelt, ohne klassische Stellenanzeigen 👉 Die Vorteile einer Zero-Junior-Policy für kleine, agile Teams 👉 Herausforderungen und Lösungen bei der Remote-First-Arbeit 👉 Die Bedeutung von Gehaltspaketen und Mitarbeiterbeteiligung zur Gewinnung von Top-Talenten 👉 Wie man mit Automatisierung und Tools Prozesse effizient gestaltet Höre jetzt rein und erfahre, wie du dein eigenes Startup-Team optimal aufbauen kannst! Folge uns: Jan Marquardt- https://www.linkedin.com/in/jan-mar/ Jan Henri Kalinowski - https://www.linkedin.com/in/jan-henri-kalinowski/ Guck dir die ganze Folge auf YouTube an - [ https://youtu.be/SEZgU2s_AQo ] Über das Special-Format: 🦄🛠️ „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ ist mehr als nur ein Podcast – es ist ein ehrliches Tagebuch über den Aufbau eines Tech-Startups. Jan Marquardt nimmt dich mit auf seine Reise und teilt Schritt für Schritt, wie er „Zive“ gründet und zum nächsten großen KI-Unicorn entwickelt. Du erhältst wertvolle Einblicke in Themen wie Fundraising, Teamaufbau und das Überwinden von Herausforderungen, während du live dabei bist, wie ein Tech-Startup wächst und sich behauptet. Unser Ziel ist es, ein Playbook für Gründer zu schaffen, das dir hilft, dein eigenes Unternehmen erfolgreich zu machen. Du willst keine News verpassen? Folge uns auf LinkedIn! ChefTreff - https://www.linkedin.com/company/cheftreff/…

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Das Startup-Tagebuch #2: Die €3M Pre-Seed Fundraising-Strategie, Investoren No-Gos & Verhandlungstipps 53:59

29 weeks yang lalu53:59

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Wie sichert man sich €3M Pre-Seed Funding in nur 6 Wochen? In der zweiten Folge von „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ teilt Jan Marquardt seine Fundraising-Strategie, die ihm geholfen hat, €3 Millionen für sein neues KI-Startup „Zive“ zu sichern. Sein Investor: einer der weltweit renommiertesten Venture Capital Fonds "Headline". Erfahre, welche Schritte er gegangen ist, wie er Investoren überzeugt hat und welche Fehler man unbedingt vermeiden sollte. In dieser Episode erhältst du exklusive Einblicke in Jans Erfolgsgeheimnisse rund um Pre-Seed Fundraising und was es braucht, um Investoren von deiner Vision zu begeistern. Was du in dieser Folge lernst: 👉 Wie Jan in nur 6 Wochen €3M Pre-Seed Funding gesichert hat 👉 Die Strategie, um Investoren auch ohne fertiges Produkt zu überzeugen 👉 Fundraising Do's & Don'ts – Was du auf keinen Fall tun solltest 👉 Wie du eine überzeugende Unternehmensbewertung festlegst 👉 Die Rolle von ESOP/VSOP für die Bindung von Top-Talenten 👉 Wofür Jan die €3M einsetzt, um „Zive“ zum Erfolg zu führen Hier findest du das Zive Pitch-Deck, Investoren-Liste & Mailing: https://form.typeform.com/to/sAaOEWXA Folge uns: Jan Marquardt- https://www.linkedin.com/in/jan-mar/ Jan Henri Kalinowski - https://www.linkedin.com/in/jan-henri-kalinowski/ Guck dir die ganze Folge auf YouTube an - [ https://youtu.be/SEZgU2s_AQo ] Über das Special-Format: 🦄🛠️ „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ ist mehr als nur ein Podcast – es ist ein ehrliches Tagebuch über den Aufbau eines Tech-Startups. Jan Marquardt nimmt dich mit auf seine Reise und teilt Schritt für Schritt, wie er „Zive“ gründet und zum nächsten großen KI-Unicorn entwickelt. Du erhältst wertvolle Einblicke in Themen wie Fundraising, Teamaufbau und das Überwinden von Herausforderungen, während du live dabei bist, wie ein Tech-Startup wächst und sich behauptet. Unser Ziel ist es, ein Playbook für Gründer zu schaffen, das dir hilft, dein eigenes Unternehmen erfolgreich zu machen. Du willst keine News verpassen? Folge uns auf LinkedIn! ChefTreff - https://www.linkedin.com/company/cheftreff/…

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Das Startup-Tagebuch #1: Von der Agentur zum €100M Tech-Startup, ohne Investoren - Jan Marquardts Weg 1:03:46

33 weeks yang lalu1:03:46

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Wie baut man ein erfolgreiches Tech-Unternehmen auf – und das ganz ohne Investoren? In unserer ersten Folge von „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ teilt Jan Marquardt seine außergewöhnliche Erfolgsgeschichte. Vom Aufbau einer kleinen Agentur bis hin zu einem €100M Tech-Unternehmen mit weltbekannten Kunden wie Google und Salesforce – Jan zeigt, wie er es geschafft hat, ein deutsches marktführendes B2B SaaS-Produkt zu entwickeln, ohne auf Investoren angewiesen zu sein. Doch die Reise ist noch lange nicht zu Ende. Jan hat sein erstes Unternehmen erfolgreich verkauft und baut nun sein neues KI-Unternehmen auf. Was du in dieser Folge lernst: 👉 Wie Jan ohne Investoren ein €100M Tech-Startup aufgebaut hat 👉 Die Strategie hinter dem Gewinn großer Kunden wie Telekom und Salesforce 👉 Die Vorteile und Herausforderungen des Bootstrappings 👉 Wie der erfolgreiche Exit an einen Private-Equity-Fonds ablief 👉 Wie kreative Strategien auch mit kleinem Budget große Wirkung erzielen 👉 Einblick in Jans neue Firma „Zive“ und seine Vision, ein deutsches KI-Unicorn aufzubauen 👉 Erfolgsfaktoren, um in einem stark umkämpften Markt gegen große Wettbewerber zu bestehen Folge Jan Marquardt: LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/jan-mar/ Guck dir die ganze Folge auf YouTube an - Über das Special-Format : 🦄🛠️ „Das Startup-Tagebuch: Building a Unicorn in Public“ ist mehr als nur ein Podcast – es ist ein ehrliches, ungeschöntes Tagebuch über den Aufbau eines Tech-Startups. In regelmäßigen Abständen nehmen wir dich mit hinter die Kulissen und zeigen dir, wie ein Unternehmen Schritt für Schritt wächst und sich den Herausforderungen stellt. Du erlebst den gesamten Prozess mit – von der ersten Idee über die Entwicklung bis hin zur Skalierung und dem Streben nach der Vision, ein Unicorn zu schaffen. Unser Ziel ist es, ein Playbook für Gründer und Talente zu schaffen, das dir hilft, dein eigenes Unternehmen weltweit erfolgreich zu machen und die Tech-Szene besser zu verstehen. Du willst keine News verpassen? Folge uns auf LinkedIn! ChefTreff - https://www.linkedin.com/company/cheftreff/ Jan Henri Kalinowski - https://www.linkedin.com/in/jan-henri-kalinowski/…

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ChefTalk #34 mit Porsche Vorständin Barbara Frenkel 45:34

2 years yang lalu45:34

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Über Barbara Frenkel: Barbara Frenkel hat geschafft, was bisher keiner Mitarbeiterin des Stuttgarter Autobauers gelungen ist: Sie ist als erste Frau in den siebenköpfigen Vorstand der Luxusmarke aufgestiegen und hat damit die höchste Führungsebene erklommen. Was die wenigsten Wissen? Die Fränkin stammt aus Hof, studierte nach dem Abitur in Bayreuth Chemie und in Hannover Kautschuktechnologie. Erster Arbeitgeber waren die Helsa-Werke unweit von Bayreuth. Mit 27 Jahren übernahm sie dort ihre erste Führungsaufgabe, als ein Chefposten bei einer Tochtergesellschaft vakant war, die sie mit aufgebaut hatte. „Ein Führungskräfteseminar oder Personal-Entwicklungsprogramm hatte ich nicht absolviert. Ich habe die Chancen gesehen und bin ins kalte Wasser gesprungen“, erzählt sie im Rückblick. Barbara nimmt uns mit auf ihre persönliche Reise und gibt tiefe Einblicke und Praxis-Insights zu ihrem Weg zum Erfolg. Wichtige Links: Zum ChefTreff Gipfel 2023: www.chef-treff.de/events/gipfel23…

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ChefTalk #33 mit Investor Simon Schmincke von Creandum 1:17:23

2 years yang lalu1:17:23

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Über Simon Schmincke: Simon ist einer der führenden Köpfe im weltweiten Venture Capital Bereich und Partner beim skandinavischen Fond Creandum. Der schwedische Fond war der erste Spotify Investor und hat vor kurzem erst seinen neuen 500 Millionen Fonds gestartet . In der Startup und Investoren-Szene hat Simon sich schnell einen Namen gemacht, nachdem er beispielsweise N26 ganz früh entdeckt hatte. Neben N26 liest sich sein Portfolio wie ein Fußball All-Star Team: Trade Republic, Taxfix und viele weitere.. alle Milliarden wert. Doch wie tickt so ein erfolgreicher Investor wie Simon? Was macht seine Strategie so erfolgreich und warum hat er keinen typischen Venture Capital Lebenslauf? Simon nimmt uns mit auf seine persönliche Reise: wir sprechen über prägende Momente in seiner Jugend- und Unizeit. Seine ersten Jobs und warum er Beratungen katastrophal fand und welche Ratschläge er für Talente und Startups hat. Ich kann dir versprechen, diese Folge ist einmalig und voller Insights! Wichtige Links: Zum ChefTreff Gipfel 2023: www.chef-treff.de/events/gipfel23 Zum Robo-Advisor von Smavesto: smavesto.de (Disclaimer: smavesto.de/risikohinweis“)…

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ChefTalk #32 mit Foodist-Gründer Alexander Djordjevic: So läuft ein Firmenverkauf 1:19:48

2 years yang lalu1:19:48

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Über erfolgreiche Firmenverkäufe wird viel geschrieben. Wie genau aber die Planung, der Prozess und die richtigen Vorraussetzungen erfüllt werden müssen, darüber wird wenig gesprochen. Das ändern wir. Für den ChefTalk Podcast ist Alexander Djordjevic, Gründer vom Hamburger Food-Online-Shop Foodist, den Ablauf Schritt für Schritt durchgegangen – von der ersten Idee bis zum Tag des Closings. Alexander hat seine Firma erfolgreich in einem Asset-Deal an einen der führenden Private Equity-Fonds in Europa verkauft. Wir haben uns die Zeit genommen und die Hintergrundgeschichte festgehalten. Wie verkaufe ich meine Firma? Es geht um Verkaufsprozesse, mögliche Käufer, Timing, die richtigen Berater, Bewertungen und Summen, sowie natürlich seine nächsten Projekte. Die 90 Minuten sind eine echte Blaupause und sehr detaillierte Anleitung, wie ein Firmenverkauf (technisch) abläuft, worauf es ankommt und was Gründer:innen unbedingt beachten sollten. Absoluter Mehrwert und Hintergründe, die man selten so im Detail erfährt - Viel Spaß beim hören!…

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ChefTalk #31 mit der Allianz Life Aufsichtsrätin Anna Sophie Herken 1:04:58

2 years yang lalu1:04:58

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Über Anna Sophie Herken: Anna ist Vorstandsmitglied der Allianz Life und ist mitverantwortlich für das Milliardengeschäft mit Lebensversicherungen in den USA und China. Ihr Lebensweg ist alles andere als geradlinig und super inspirierend. Als deutsch-schwedin hat sie Jura in Deutschland, Frankreich und den USA studiert und später ihren MBA an der weltbekannten Cambridge Universität absolviert. Sie arbeitete für das Bundeswirtschaftsministerium und die Weltbank in Washington DC, ehe sie als Finanzchefin beim SAP Gründer Hasso Plattner die Investments leitete.. Seit 2018 ist sie nun bei der Allianz. Ich kann dir versprechen, diese Folge wird deinen Horizont erweitern und du wirst lernen, welche persönlichen Ratschläge Anna mit dir teilt. **Unser Partner: Die Online-Marketing Experten der EOM Academy ** Mit dem Rabattcode "TALK10" 10 % sparst du 10% auf deinen ersten Kurs. – Dafür einfach den Code im Bestellformular angeben und es wird automatisch eine rabattierte Rechnung zugeschickt https://eom.de/academy…

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ChefTalk #30 mit dem Karriere-Guru Tobias Jost 47:33

2 years yang lalu47:33

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Über Tobias Jost: Tobias hat ein digitales Imperium mit täglich 930.000 Zuschauern über Social Media aufgebaut. Er hilft junge Menschen in Deutschland und spricht über Themen, wie „Nummer 1 Fehler im Lebenslauf“, „Schriftart bei der Bewerbung“ und „Gehaltsverhandlung – vermeide diese Sätze“. Sein eigener Weg startete in der Hauptschule und brachte ihn bis ins Silicon Valley, wo er erfolgreiche Firmen gegründet hat. Wir sprechen darüber, warum er von heute auf morgen seine Firma mit über 5m Umsatz aufgelöst hat, anderen dabei hilft die eigene Sinn-Frage richtig zu stellen und was das alles mit den 3 Säulen Wissen, Netzwerk und Geld zu tun hat. **Unser Partner: Die Online-Marketing Experten der EOM Academy ** Bis zum 15.12. mit dem Rabattcode "TALK10" 10 % sparen – Dafür einfach den Code im Bestellformular angeben und es wird automatisch eine rabattierte Rechnung zugeschickt https://eom.de/academy…

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