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Tipps, wie ihr einen "Founder Burnout" frühzeitig erkennt – und vermeidet
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Natascha Prieß ist Psychologin, Gerjet Efken Mehrfachgründer. Gemeinsam haben sie Accelerate Health gegründet und wollen Gründerinnen und Gründern beim Wahren und Wiedererlangen ihrer mentalen Gesundheit helfen. Interessant an ihrem Unterfangen: Die Berliner wenden sich mit ihrem Angebot zwar an Gründer – ihre Zielkunden sind aber Investorinnen und Investoren bei VCs. Die sollten sich nämlich darum kümmern, dass ihre Portfolio-Gründer das psychische Gleichgewischt nicht verlieren. Und das nicht aus Gutmenschlichkeit und Nächstenliebe, sondern durchaus auch, weil das in ihrem Interesse als Investoren liegt: „Mentale Gesundheit ist kein Add-on oder ‘nice to have‘, sondern auch aus wirtschaftlicher Sicht total relevant“, sagt Prieß. Denn: Mehr als die Hälfte aller Startups scheitert an psychischen Problemen im Gründerteam. Im Gespräch mit Gründerszene berichtet Efken von seinen persönlichen Erfahrungen mit einem massiven "Founder Burnout", Prieß gibt Tipps, wie ein solcher sich bemerkbar macht und welche Maßnahmen helfen können.
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Eine Produktion von Gründerszene / Redaktion: Nina Anika Klotz / Produktion: Solveig Gode, Marie Hecht und Jannik Werner
Impressum: https://www.businessinsider.de/informationen/impressum/ Datenschutz: https://www.businessinsider.de/informationen/datenschutz/
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Natascha Prieß ist Psychologin, Gerjet Efken Mehrfachgründer. Gemeinsam haben sie Accelerate Health gegründet und wollen Gründerinnen und Gründern beim Wahren und Wiedererlangen ihrer mentalen Gesundheit helfen. Interessant an ihrem Unterfangen: Die Berliner wenden sich mit ihrem Angebot zwar an Gründer – ihre Zielkunden sind aber Investorinnen und Investoren bei VCs. Die sollten sich nämlich darum kümmern, dass ihre Portfolio-Gründer das psychische Gleichgewischt nicht verlieren. Und das nicht aus Gutmenschlichkeit und Nächstenliebe, sondern durchaus auch, weil das in ihrem Interesse als Investoren liegt: „Mentale Gesundheit ist kein Add-on oder ‘nice to have‘, sondern auch aus wirtschaftlicher Sicht total relevant“, sagt Prieß. Denn: Mehr als die Hälfte aller Startups scheitert an psychischen Problemen im Gründerteam. Im Gespräch mit Gründerszene berichtet Efken von seinen persönlichen Erfahrungen mit einem massiven "Founder Burnout", Prieß gibt Tipps, wie ein solcher sich bemerkbar macht und welche Maßnahmen helfen können.
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