S6EP38｜光寶科技如何為員工打造 ESG 企業家園？解析「ABC 人才發展策略」！ft. 光寶科技人資長 Alan 科技職涯 Talent Connect podcast

S6EP38｜光寶科技如何為員工打造 ESG 企業家園？解析「ABC 人才發展策略」！ft. 光寶科技人資長 Alan

3M ago 48:56

Konten disediakan oleh CakeResume. Semua konten podcast termasuk episode, grafik, dan deskripsi podcast diunggah dan disediakan langsung oleh CakeResume atau mitra platform podcast mereka. Jika Anda yakin seseorang menggunakan karya berhak cipta Anda tanpa izin, Anda dapat mengikuti proses yang diuraikan di sini https://id.player.fm/legal.

⏰ 本集各節摘要

(02:50) 快速了解 Alan：有哪些自己有意識到 & 他人也常提到的個人特質？

(04:10)「觀察力」如何幫助人資工作者更上一層樓？

(08:00) Alan 有哪些自知但他人不太知道的個人特質？

(10:20) 保留「學生時代的自我」有多重要？

(13:10) 如何用以人為本的心態經營公司、培育人才？

(15:30) Alan 為何會選擇成為一名人資？

(16:40) 人資如何為組織帶來「最大」價值？

(22:25) Alan 如何看電子產業的人才趨勢？

(25:45) 光寶在意的「ABC 人才」是什麼？

(29:00) 光寶科技提供人才哪些培育資源？

(33:30) 在光寶科技的這些年，Alan 特別喜歡的人資相關政策？

(34:50) 採取「加法」的固定薪資 + 績效獎金

(36:50) 透過員工持股信託，提供員工持股比例

(38:20) 員工眷屬團保 & 育嬰補助

(40:10) 每年持續紀錄的「光影院」

(42:15) 女子會活動、講座

(44:25) 所有的員工政策核心 — 以人為本

📢 跟我們分享你想說的話、想聽的主題 👉🏻 ⁠⁠10 秒填表單！⁠⁠

---

追蹤《科技職涯 Talent Connect》和主持人 Jo 交流、第一手掌握節目最新消息！

🔥⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Instagram⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠、⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Facebook⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

⚡️ 或是關注 CakeResume 另一檔 Podcast《職涯探險》，解惑職場大小事！

👉🏻⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠跟我們一起《職涯探險》⁠⁠⁠

274 episode