Podcast Unges Trivsel terbaik (2024)

1
Kom godt fra start som leder 33:32

17d ago33:32

33:32

Hvad kan arbejdspladsen gøre for at give den nye leder den bedste start? Det drøfter en ledende socialrådgiver og en institutionsleder i Væksthus for Ledelses podcast. Dialogen er hjulpet godt på vej af ekspertens råd om, hvad både den nye leder, organisationen, lederkollegerne og ikke mindst hvad medarbejderne kan gøre for at understøtte den nye l…

1
Mangler vores unge demokratisk selvtillid? 41:47

1M ago41:47

41:47

I Danmark har vi en stolt tradition for foreningsdannelse og demokratisk engagement – også blandt vores unge. Men noget har forandret sig. Stadigt færre unge melder sig ind i ungdomspartier eller indgår i den traditionelle demokratiske samtale. Ifølge dagens gæst mangler vor tids ungdom først og fremmest "demokratisk selvtillid" – følelsen af at væ…

1
Klimaledelse og strategirealisering 30:03

2M ago30:03

30:03

En professor og en klimachef fortæller om, hvordan kommuner og regioner kan koble klimaplanerne til deres opgaver, og hvordan ledere helt konkret kan udøve klimaledelse. I podcasten opfordres lytterne til at sætte sig sammen med et par kolleger og tale om, hvordan de hver især kan gøre en forskel. Medvirkende: Jesper Rosenberg Hansen, professor ved…

1
Hvordan gør vi Danmark klar til den nye verden? 49:52

4M ago49:52

49:52

Vores verden ser ud til at fragmentere. Vi er endnu ikke halvvejs gennem 2020’erne, og det står allerede klart, at vi lever i et årti præget af store politiske og økonomiske vanskeligheder. Globale konflikter har afsløret en større splittelse mellem verdens lande, end mange havde regnet med – en splittelse, der reflekteres ved en lige så stor polar…

1
#2 Gadelægen. Interview med Henrik Thiesen. Redigeret. 26:32

6M ago26:32

26:32

Han er misbrugeres, hjemløses og psykisk syges læge I denne episode af Sundhedsvisioner møder du Gadelægen Henrik Thiesen, der går forrest, når det gælder at sørge for at sårbare udsatte danskere kan få hjælp, når de er syge – og i det hele taget få en bedre sundhedstilstand. Hans vigtigste formål er at udligne den ulighed i sundhed, som gælder dem…

1
Indfødsretsudvalget -Mikkel Bjørn 47:41

6M ago47:41

47:41

I denne episode kan du høre om indfødsretsudvalget. Mikkel Bjørn er formand for udvalget. Mikkel Bjørn er folketingsmedlem for Dansk Folkeparti i Fyns Storkreds fra 24. januar 2023. Hør i denne podcast om hvad udvalget lavet, god fornøjelse.Oleh Kim Malmberg Hansen

1
Det vigtige samspil mellem borgmester og kommunaldirektør 28:43

6M ago28:43

28:43

En borgmester og en kommunaldirektør lukker dørene op og fortæller, hvordan de får deres samspil til at fungere godt. Lyt med i podcasten og hør mere om, hvordan den øverste politiske og administrative leder finder den rigtige rytme i den politiske tango. Medvirkende:Holger Schou Rasmussen - socialdemokratisk borgmester, Lolland Kommune Thomas Knud…

1
Ledelse af den krævende medarbejder 32:55

7M ago32:55

32:55

Hvordan håndterer du en medarbejder, der ødelægger stemningen på arbejdspladsen og udfordrer alt, hvad du gør som leder? Lyt med i denne podcast, hvor en ledelsesrådgiver og en skoleleder giver deres bud på, hvordan du forebygger, at en krævende medarbejder forpester arbejdsmiljøet. Medvirkende: Britta Borch Egevang – ledelsesrådgiver, Holmgaard Ma…

1
Psykologisk tryghed giver trivsel og færre fejl 30:38

7M ago30:38

30:38

Hvad er psykologisk tryghed, og hvordan kan du som leder være med til at skabe og understøtte det? Lyt med i denne podcast, når en forsker og en cheflæge drøfter, hvordan man kan arbejde med psykologisk tryghed. Medvirkende:Mille Mortensen - selvstændig forsker samt organisations- og udviklingskonsulent Morten Breindahl - cheflæge på afdeling for i…

1
Vi må handle nu for at løse ungdommens trivselskrise 48:59

8M ago48:59

48:59

I maj måned lancerede vi vores 12. Small Great Nation-rapport – ”De smukke unge mennesker – fra skole, skærm og stress til fremtidens håb.” Rapporten dykker ned i trivselssituationen blandt Danmarks unge. Og selvom størstedelen af dem stadig har det godt, er der flere og flere, som mistrives. Men hvordan kan det egentlig være, at vi i et af de rige…

1
Lederens egen trivsel 29:25

9M ago29:25

29:25

Der er ikke samme fokus på ledernes trivsel som der ofte er på medarbejdernes, men lederens trivsel har afgørende betydning for medarbejderne og dermed for kerneopgaven. Lyt med her, hvor Væksthus for Ledelse har inviteret en chefpsykolog og en sygeplejerske og tidligere afdelingssygeplejerske i studiet for at drøfte lederens egen trivsel. Medvirke…

1
Udfordringer i uddannelsessystemet (Paneldebat 2:2) 29:30

10M ago29:30

29:30

Dette er den anden af to podcastepisoder optaget på Small Great Nation-konferencen i maj 2023, hvor vi lancerede rapporten ”De smukke unge mennesker – fra skole, skærm og stress til fremtidens håb”. Udover at præsentere indsigter om trivselssituationen blandt landets unge dykker rapporten også ned i uddannelsessystemet. For at give en nuanceret dis…

1
Trivsel i fokus – hvordan har Danmarks ungdom det? (Paneldebat 1:2) 31:54

10M ago31:54

31:54

Dette er den første af to podcastepisoder optaget på Small Great Nation-konferencen i maj 2023, hvor vi lancerede rapporten ”De smukke unge mennesker – fra skole, skærm og stress til fremtidens håb”. Rapporten dykker ned i trivselssituationen blandt Danmarks unge og viser bl.a., at selvom de fleste unge stadig trives, er der flere og flere, der mis…

1
Mit livs leder 27:56

11M ago27:56

27:56

Hvilken leder har inspireret dig? Det spørgsmål svarer stadsdirektør i Aarhus Kommune Martin Østergaard Christensen på i denne podcast. Lyt med når han drøfter ledelse, magt og ansvar med sin rollemodel. Medvirkende:Martin Østergaard Christensen – stadsdirektør, Aarhus Kommune Niels Højberg - tidligere stadsdirektør i Aarhus Kommune, ledelseseksper…

1
6 myter om ledelse af unge 29:23

11M ago29:23

29:23

Hvad efterspørger de unge af deres arbejdsplads, og hvordan kan du blive bedre til at fastholde og rekruttere yngre medarbejdere? Lyt med i denne podcast fra Væksthus for Ledelse, når en vicedirektør, en selverklæret ungenørd og en ung diskuterer, hvad ledere skal være opmærksomme på, når de skal tiltrække og lede yngre medarbejdere. Medvirkende:In…

1
Hvordan spotter man ledertalenter 24:37

12M ago24:37

24:37

Der er ikke nok ansøgninger til lederstillingerne og mange unge ønsker ikke et lederjob. Lyt med når HR-chef, ny ung leder og rekrutteringsekspert i denne podcast drøfter, hvordan man spotter de næste ledere. Medvirkende Charlotte Mandøe - centerchef for politik og organisation, Fredensborg Kommune Maria Nygaard - afdelingsleder for visitation voks…

1
Tør vi være optimister? 53:41

12M ago53:41

53:41

Nye geopolitiske magtbalancer truer den gamle verdens stabilitet; rivende udviklinger inden for kunstig intelligens ser ud til at vende hele arbejdsmarkedet på hovedet; oven i alt det kommer et klimaproblem, vi endnu ikke har fundet en løsning på. Men ifølge dagens gæst, futuristen Stefan Hyttfors, er der alligevel grund til at være optimistisk. Hø…

1
#57 Fremtidens skræddersyede behandling og ledelse i en politisk virkelighed i Nationalt Genomcenter. Interview med Bettina Lundgren 34:59

1y ago34:59

34:59

Bettina Lundgren har en lang karriere som leder i det danske sundhedsvæsen bag sig og er i dag direktør i Nationalt Genomcenter, som kort fortalt er en styrelse under Sundhedsministeriet, der arbejder på at realisere en del af en overordnet strategi om at udvikle mere skræddersyede behandlinger til den enkelte patient. Nationalt Genom Center samler…

1
#56: Fladt hierarki og mandat til personalet. Interview med cheflæge Marie Storkholm 28:58

1y ago28:58

28:58

Gæst hos Line Gade er cheflæge Marie Storkholm, som med egne ord er ledelsesnørd, og som på flere måder er gået nye veje som leder for en afdeling for kvindesygdomme og fødsler på Regionshospitalet Horsens. Hun arbejder målrettet på at forebygge, at personalet brænder ud. Arbejdet skal give mening, og det gør eksempelvis dobbeltarbejde ikke. Hun ha…

1
Hvordan står det til med verdensøkonomien? 42:40

1y ago42:40

42:40

I øjeblikket er der så mange faktorer i spil, at den globale udvikling er umulig at forudsige. Men som dagens gæst – Deloittes globale cheføkonom Ira Kalish – udtrykker det: ”Frem for at komme med en stålsat forudsigelse er det sommetider bedre at fremlægge nogle plausible scenarier og tildele dem nogle subjektive sandsynligheder.” Og netop det for…

1
#55 Topleder med bløde værdier og skarp kant. Interview med Morten Ziebell, vicedirektør på Sjællands Universitets Hospital 41:49

1y ago41:49

41:49

Morten Ziebell er lægefaglig vicedirektør på Sjællands Universitetshospital og tidligere ledende overlæge på hjerne- og neurokirurgisk afdeling på Rigshospitalet. Hans interesse for ledelse blev især vakt, da han som ledende overlæge på Rigshospitalet oplevede glæden ved at kunne gøre en forskel for medarbejderne ved at være en tydelig leder med et…

1
Hvor skal velfærdsstaten hen? 45:09

1y ago45:09

45:09

Hvordan sikrer vi velfærdsstaten i fremtiden? Hvordan måler vi værdiskabelse inden for rammerne af den offentlige sektor? Og hvordan løser vi det såkaldte Baumol-problem – at produktiviteten i det offentlige halter langt bagefter produktiviteten i det private? I dette afsnit af Small Great Nation vender vi de tunge sten, men vær tålmodig, og lyt me…

1
Veje til bedre trivsel blandt unge 50:45

1+ y ago50:45

50:45

I denne podcast taler vi om unges trivsel, og hvorfor så mange unge mistrives. Hvad er den gode trivsel, og hvad kan man gøre hvis unge begynder at mistrives. Vært Kim Malmberg Hansen Medværk Sif Thomsen.Oleh Kim Malmberg Hansen

1
Naturpark Åmosen 53:23

1+ y ago53:23

53:23

Velkommen podcasten om Naturpark Åmosen – Danmarks allerførste naturpark! Naturpark Åmosen er en 8,5 tusind ha stor naturpark der går på tværs af Midtsjælland – alt sammen bundet sammen af vandet. Naturpark Åmosen på Vestsjælland har et arel på ca. 8500 ha, og strækker sig fra Storebælt og Kalundborg til Store Åmose ved Stenlille og Sorø. Den blev …

1
Solsikkeprogrammet 37:08

1+ y ago37:08

37:08

Ikke alle handicap er synlige. Nogle er usynlige, fx ordblindhed, psykiske sygdomme, autisme, ADHD, demenssygdomme, hjerneskade, talehandicap, synsnedsættelse, blindhed eller hørehandicap. I denne podcast kan du lære mere om hvad solsikkeprogrammet er. At leve med et usynligt handicap kan gøre hverdagen mere krævende, men mange mennesker kan have s…

1
Kommunalpolitik i Holbæk kommune. Januar 2023 53:10

1+ y ago53:10

53:10

Politik til tiden handler i denne episode om kommunal politik. Min gæst er Camilla Hove lund som sidder i byrådet i Holbæk kommune. Vi taler om rekruttering af medarbejdere både til det offentlige, og det private. Og meget mere. Lyt endelig med.Oleh Kim Malmberg Hansen

1
Den skjulte krig – om geopolitik, information og teknologi 50:51

1+ y ago50:51

50:51

Der er krig. Men ifølge dagens gæst er det ikke én, men to krige, der udspiller sig for øjeblikket. Den ene hører vi om i medierne. Den anden – den skjulte krig – er den, hvor stormagter kæmper mod hinanden, og hvor grøn energi og internet måske kommer fra rummet om få år. Dagens gæst er Pippa Malmgren, tidligere rådgiver for den amerikanske præsid…

1
LEDELSESMONOPOLET: Ytringsfrihed 14:44

1+ y ago14:44

14:44

LEDELSESMONOPOLET: Ytringsfrihed Medvirkende: Per Møller Janniche – chefkonsulent, Komponent Anne-Mette Bang Termansen – enhedschef, Region Hovedstaden Marlene Skou Jørgensen - afdelingsleder Vært, tilrettelæggelse og produktion: Tue Sørensen, Aloud Media

1
Vi går glip af en masse kvindelig innovation 47:44

1+ y ago47:44

47:44

Selvom Danmark scorer højt på internationale rangeringer for social lighed, konkurrenceevne og meget mere, er der ridser i lakken. Vi udklækker nemlig ikke nok kvindelige iværksættere – kun 1,5% af nye investeringer går til kvinder – og vi har stadig ikke løst udfordringen med at få nok kvinder på ledelsesgangene. Vi går dermed glip af en masse kvi…

1
LEDELSESMONOPOLET: Romantik på arbejdspladsen 13:31

1+ y ago13:31

13:31

Souschefen er blevet kærester med en medarbejder. Hvad gør lederen med romantik på arbejdspladsen? Det drøfter Væksthus for Ledelses Ledelsesmonopol. Medvirkende: Per Møller Janniche – chefkonsulent, Komponent Anne-Mette Bang Termansen – enhedschef, Region Hovedstaden Marlene Skou Jørgensen - afdelingsleder Vært, tilrettelæggelse og produktion: Tue…

1
LEDELSESMONOPOLET: Påklædning 15:54

1+ y ago15:54

15:54

En medarbejder går for udfordrende klædt, hvad gør lederen. Ledelsesmonopolet går i kødet på dette ledelsesdilemma. Medvirkende: Per Møller Janniche – chefkonsulent, Komponent Anne-Mette Bang Termansen – enhedschef, Region Hovedstaden Marlene Skou Jørgensen - afdelingsleder Vært, tilrettelæggelse og produktion: Tue Sørensen, Aloud Media…

1
LEDELSESMONOPOLET: Køn og tolerance 13:08

1+ y ago13:08

13:08

Hvad gør lederen, når en ny kollega identificerer sig som nonbinær og vil kaldes de/dem/deres. Hvordan påvirker det arbejdspladsen? Det er det tema Væksthus for Ledelses Ledelsesmonopol diskuterer i dette afsnit. Medvirkende: Per Møller Janniche – chefkonsulent, Komponent Anne-Mette Bang Termansen – enhedschef, Region Hovedstaden Marlene Skou Jørge…

1
LEDELSESMONOPOLET: Nye roller – ven eller chef? 14:25

1+ y ago14:25

14:25

Hvordan går en medarbejder fra at være loyal ven og sparringspartner til at være organisationens leder? Væksthus for Ledelses Ledelsesmonopol kommer godt omkring dette dilemma. Medvirkende: Per Møller Janniche – chefkonsulent, Komponent Anne-Mette Bang Termansen – enhedschef, Region Hovedstaden Marlene Skou Jørgensen - afdelingsleder Vært, tilrette…

1
LEDELSESMONOPOLET: Mistet tillid til en medarbejder 15:08

1+ y ago15:08

15:08

Væksthus for Ledelses Ledelsesmonopol tager et hverdagsdilemma fra en arbejdsplads op til diskussion. Hvad skal en leder skal gøre, hvis hun har mistet tilliden til en medarbejder? Det er det tema, det oplagte ledelsesmonopol vender og drejer. Medvirkende: Per Møller Janniche – chefkonsulent, Komponent Anne-Mette Bang Termansen – enhedschef, Region…

1
Lyt til ledelse: Toplederens blik for arbejdspladskultur i kampen om arbejdskraft 30:04

1+ y ago30:04

30:04

Der mangler hænder i det offentlige, og det er svært at fastholde og rekruttere medarbejdere. Kan en god kultur på arbejdspladsen være en del af løsningen? Tre topledere deler deres erfaringer om, hvordan de forsøger at skabe en kultur, der kommer ud i alle kroge og skaber et godt omdømme udad til. En kultur som skal gøre det lettere at rekruttere …

1
Valgspecial: Hvordan ser fremtiden ud for dansk økonomi? 45:26

1+ y ago45:26

45:26

Kriserne står i kø. Først en global pandemi, så Ruslands invasion af Ukraine og nu høj inflation, energikrise og lave vækstprognoser – samtidig ser konflikten med Rusland kun ud til at spidse til med fare for forsyningssikkerheden. Det er på den baggrund, at vi 1. november skal til stemmeurnerne og sammen sætte en retning for Danmarks fremtid. Vi h…

1
Pia Kjærsgaard og Dansk Folkeparti 49:31

1+ y ago49:31

49:31

Lige om lidt bliver der udskrevet valg. Jeg har Pia Kjærsgaard i studiet for at tale værdi politik. Vi taler om Tørklæder-ældre -dyrevelfærd- Jobcentre og naturligvis 10 års psykiatriplan.

1
Foreningen Non Halal 38:38

1+ y ago38:38

38:38

Lene Baggesø:” Der er godt at vi får mere fokus på halal. Vi er nødt til, at få gjort befolkningen opmærksomme på at vi alle betaler til Islam. Det er uacceptabelt som halal og Islam sniges ind ad bagdøren hos den Danske forbruger. Træt af at blive styret af andres behov for halal? Træt af kun af finde kød i køledisken som er halal? Træt af at være…

1
Foreningen Frafalden 53:51

1+ y ago53:51

53:51

Foreningen Frafalden er en frivillig nonprofit-organisation, som ønsker at skabe netværk og fællesskab for eksmuslimer i Danmark. 22.august 2020 blev Danmarks første forening for exmuslimer i Danmark, foreningen Frafalden stiftet.Den stiftende generalforsamling, foregik på et sted som var holdt hemmelig for offentligheden, af sikkerhedsmæssige årsa…

Podcast Layak Disimak

Unges Trivsel Podcast

Podcast Layak Disimak

Panduan Referensi Cepat